Практикум признанного эксперта  в сфере управления персоналом,  HR- гуру -  Светланы

Ивановой - "Мотивация и лояльность персонала".

В программе:
1. Лояльность и ее роль в успехе в бизнесе
- 9 основных объектов лояльности и вариативность лояльности. Выявление объектов лояльности и их ранжирование в зависимости от ситуации и др.
2. Мотивация. Основные идеи и подходы
- Треугольник и весы мотивации - мотивационная модель. Основные ключи к поведению человека, «любимый вопрос» руководителя и варианты ответов
- Мотивация - привлечение, удержание, результат. Всегда ли нужны три составляющие? Где можно сэкономить, а где упущенная выгода или прямые потери?  др. темы 
3. Диагностика мотивационного потенциала организации сотрудников
- Тип референции и мотивация. Что важнее – внутренние стимулы или внешние. В чем основные отличия мотивации топов от рядового персонала? Почему топы часто ошибаются при построении системы мотивации рядовых сотрудников?
4. Калейдоскоп: нематериальная мотивация
- Оценка по методу 360 применительно к лояльности и мотивированности. Когда применять, как создать. Участники получают образец опросника и методологию проведения. Мотивация – создание системы. Блок-схема этапов разработки системы мотивации. 

Стоимость участия - 6000-12000 руб.

тел: 373-678, +7 (910) 737-36-78